Máster Oficial en Gerencia de Clínicas y Hospitales
El Máster Oficial en Gerencia de Clínicas y Hospitales te permite desarrollar habilidades directivas en el ámbito sanitario. Además, adquieres conocimientos clave para optimizar la gestión de recursos en clínicas y hospitales. Igualmente, mejoras tus competencias en la toma de decisiones estratégicas. Por lo tanto, amplías tus capacidades en liderazgo y coordinación de equipos. Así, logras implementar soluciones innovadoras para mejorar la calidad de los servicios de salud.
Titulo: Máster Oficial en Gerencia de Clínicas y Hospitales
Requisitos para acceder al máster
Lo que aprenderás
Desarrollar habilidades para gestionar eficientemente clínicas y hospitales de cualquier tamaño
Implementar estrategias de optimización en el uso de recursos sanitarios disponibles
Evaluar la calidad de los servicios de salud y proponer mejoras
Supervisar equipos multidisciplinarios para mejorar la atención al paciente
Aplicar modelos de liderazgo en entornos clínicos y hospitalarios complejos
Diseñar soluciones innovadoras para enfrentar los retos actuales del sector salud
Dirigido a
Profesionales de la salud interesados en gestión administrativa
Gerentes y directores de clínicas y hospitales
Administradores de servicios de salud que buscan especialización
Consultores en salud que desean ampliar su enfoque en gestión
Responsables de recursos humanos en el sector sanitario
Emprendedores en el área de la gestión sanitaria
Estudiantes de salud que buscan roles directivos
Salidas profesionales
Directivos de clínicas encargados de la administración y operación diaria
Gerentes de hospitales responsable de la gestión general y estratégica
Consultores en gestión sanitaria especializados en optimización de servicios
Administradores de centros de salud con enfoque en eficiencia y calidad
Líderes de equipos multidisciplinarios en el sector sanitario
Especialistas en innovación sanitaria para mejorar procesos y servicios
Sobre el programa
Crecimiento y oportunidades exponenciales
Máster Oficial en Gerencia de Clínicas y Hospitales
El Máster Oficial en Gerencia de Clínicas y Hospitales te capacita con una formación integral en la gestión sanitaria. Además, adquieres habilidades avanzadas para liderar clínicas y hospitales, lo que te permite mejorar la eficiencia operativa. De la misma manera, desarrollas competencias clave en la implementación de procesos innovadores, optimizando así la calidad de los servicios ofrecidos. También, te especializas en la toma de decisiones estratégicas, lo que impacta directamente en el rendimiento de las instituciones de salud.
Igualmente, aprendes a coordinar equipos multidisciplinarios con eficacia, fortaleciendo tu capacidad de liderazgo. Posteriormente, obtienes las herramientas necesarias para abordar y resolver desafíos complejos en la administración sanitaria, preparándote para enfrentar diversos escenarios profesionales. Así, amplias tus oportunidades laborales y potencias tu carrera, convirtiéndote en un líder influyente en el sector sanitaria
Grandes oportunidades laborales
Transforma tu futuro profesional con el Máster Oficial en Gerencia de Clínicas y Hospitales
El Máster Oficial en Gerencia de Clínicas y Hospitales transforma tu futuro profesional dentro del sector sanitario. Durante todo el programa, comprendes cómo el derecho y la salud interactúan para beneficiar a personas y comunidades. Luego, adquieres conociminentos esenciales de la estructura y la estrategia del mercado, lo que te permite analizar la atención sanitaria de manera efectiva. Además, desarrollas habilidades para gestionar estratégicamente recursos y maximizar beneficios en clínicas y hospitales.
Progresivamente, aplicas la ciencia de la mejora continua, implementando prácticas de calidad en la gestión de recursos humanos. Adicionalmente, obtienes herramientas para liderar equipos y procesos, optimizando el funcionamiento general de las instituciones de salud. Con estas competencias, logras convertirte en un profesional capaz de enfrentar los retos del sector y liderar con éxito en el ámbito de la gerencia sanitaria.
Empieza hoy
Cinco razones para estudiar el Máster Oficial en Gerencia de Clínicas y Hospitales en Aicad
Estudiar el Máster Oficial en Gerencia de Clínicas y Hospitales en AICAD te ofrece cinco razones convincentes. En primer lugar, la metodología de enseñanza del programa combina teoría y práctica, permitiéndote aplicar directamente los conocimientos adquiridos en escenarios reales. Igualmente, AICAD te brinda acceso a una red de profesionales y expertos en el sector, facilitando valiosas oportunidades de networking.
Al mismo tiempo, cuentas con un enfoque en la innovación y la mejora continua, impulsando tu capacidad para implementar cambios efectivos en la gestión sanitaria. Por ultimo, la institución ofrece un entorno de aprendizaje flexible y adaptado a tus necesidades, permitiéndote equilibrar estudios con tus responsabilidades profesionales. Así, te posicionas como un líder capacitado para enfrentar los desafíos del sector y contribuir significativamente a la calidad de los servicios de salud.
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Plan de estudios
Módulo 1. Sistemas y Servicios de Salud
01 Sistemas de salud basados en las personas y sus comunidades
02 Los sistemas de salud: ¿Cuál es el aporte para el logro de comunidades saludables?
03 La acción colectiva en salud
04 Derecho y salud para personas y sus comunidades
05 Ciudadanía biológica y autonomía
06 Judicialización del derecho a la salud
07 Modelo de atención centrado en las personas y sus comunidades
08 Aspectos que considerar en el tránsito hacia un modelo centrado en las personas y sus comunidades
09 Tecnologías de la Información como articuladoras de un Modelo persona céntrica
10 Calidad en salud, personas y comunidades
11 Gobernanza para servicios centrados en las personas y sus comunidades
12 La formación del recurso humano para sistemas centrados en las personas, familias y comunidades
Módulo 2. Gestión estratégica en salud
01 Estrategia y gestión estratégica
02 Comprensión de la estructura y la estrategia del mercado
03 Modelos de negocio y estrategias comunes
04 Estrategias de crecimiento e integración
05 Alianzas estratégicas
06 Partes interesadas, valores, misión y visión
07 El entorno externo y la estrategia
08 El entorno interno y la estrategia
09 Análisis de la atención sanitaria y gestión estratégica
10 Análisis financiero estratégico
11 Desarrollo y ejecución de un plan estratégico
12 Planes de Negocios y Gestión Estratégica
13 Estructura y estrategia organizacional
14 Gestión del cambio estratégico
15 Liderazgo estratégico
16 Implementación, seguimiento y evaluación de la estrategia
17 Planificación y gestión de proyectos
Módulo 3. Economía para gerentes de atención médica
01 ¿Por qué la economía de la salud?
02 Una visión general del sistema de atención sanitaria de los EE. UU
03 Panorama general del sistema de financiamiento de la atención de salud
04 Descripción, evaluación y gestión del riesgo
05 Comprensión de los costos
06 Mejorar la salud de la población
07 La demanda de productos sanitarios
08 Elasticidades
09 Pronóstico
10 Análisis de la oferta y la demanda
11 Maximización de beneficios
12 Precios
13 Información asimétrica e incentivos
14 Análisis económico de intervenciones clínicas y de gestión
15 Beneficios, estructura del mercado y poder de mercado
16 Intervención del gobierno en los mercados de atención sanitaria
17 Regulación
18 Economía del comportamiento
Módulo 1. Gestión de la Calidad y Seguridad del Paciente
01 Enfoque en la calidad
02 Elementos básicos de la gestión de la calidad
03 Medición del desempeño
04 Evaluación del desempeño
05 Mejora continua
06 Herramientas para mejorar el rendimiento
07 Equipos de proyectos de mejora
08 Mejora de la seguridad del paciente
09 Lograr una calidad y seguridad confiables
10 Gestión del uso de los recursos sanitarios
11 Gestión de la calidad en la atención sanitaria de la población
12 Lograr un desempeño sostenible
13 Organizarse para la calidad
Módulo 2. Recursos humanos en salud
01 Gestión Estratégica de Recursos Humanos
02 El profesional sanitario
03 El entorno legal y ético
04 Análisis y diseño de puestos de trabajo
05 Reclutamiento, selección y retención
06 Desarrollo organizacional y de empleados
07 Gestión del rendimiento
08 Prácticas de compensación, planificación y desafíos
09 Beneficios para empleados
10 El trabajo organizado
11 Diversidad, inclusión y pertenencia en el lugar de trabajo
12 Aplicación de la ciencia de la mejora y la implementación de la calidad en las prácticas de recursos humanos
13 Bienestar del empleado
Módulo 3. Ética y profesionalismo para directivos de clínicas y hospitales
01 La gestión sanitaria como profesión
02 Conceptos básicos de la ética
03 Profesionalismo
04 Mayordomía
05 Códigos de ética profesional y principios éticos
06 Marco ético
07 Proceso de toma de decisiones éticas
08 Investigación en organizaciones de atención de salud
09 Interacciones clínicas
10 Recursos humanos
11 Planificación estratégica
12 Gestión de operaciones
13 Informática de la salud
14 Política sanitaria, disparidades sanitarias y ética
15 Consultoría de Gestión Sanitaria
16 Construyendo su futuro como gerente de atención médica
Módulo 1. Humanizar la atención al paciente
01 Adoptar un enfoque biopsicosocial
02 Construir relaciones significativas
03 Poner a las personas por delante de las políticas
04 Comunicar valor con confianza
05 Priorizar la participación del paciente
06 Adoptar la transparencia
07 Olvídese de la productividad basada en el tiempo
08 Liderar a nuestros pacientes
09 Un estándar más elevado
Módulo 2. Innovación médica
01 El proceso de innovación
02 Propiedad intelectual
03 Constitución de una empresa
04 Prototipado
05 Captación de capital
06 El panorama regulatorio de los dispositivos médicos en el Reino Unido y la UE
07 Conducta empresarial responsable
08 Investigación y validación
09 Marketing
10 Penetrar en el Servicio Nacional de Salud y en los sectores privados
11 El viaje de un innovador
12 Salud digital
13 Medicina regenerativa
14 Cardiología
15 Escaneo del horizonte de la genética y la genómica
16 Inteligencia artificial y aprendizaje automático
17 La evolución de la cirugía robótica
18 Innovación en salud pública: herramientas y métodos
19 Dispositivos médicos portátiles e implantables
20 Uso de la tecnología para mejorar los resultados de la salud mental
21 Imágenes médicas
22 Innovación médica en oftalmología
Módulo 3. Liderazgo positivo
01 La inteligencia emocional del líder. Un reto colosal para un mundo en crisis
02 El líder en época de innovación y de profundos cambios
03 Liderar con sentido es liderar con valores. Misión, visión y operativa
04 Liderar personas es esencial conocer biología y conducta del individuo y del grupo
05 Creando y ejecutando estrategia para obtener mejores resultados de negocio con la gestión del conocimiento en la innovación
06 Comunicación pública y desarrollo de presentaciones eficaces
07 Liderar el impacto mediático. Comunicación con medios de prensa
TFM: Trabajo Fin de Máster
Denominación de la asignatura: Trabajo Fin de Máster
Créditos ECTS: 10
Carácter de la asignatura: Obligatoria
Materia a la que pertenece: Trabajo Fin de Máster
AICAD Business School firma un convenio de colaboración con la Universidad Guglielmo Marconi para certificar 147 másteres oficiales punteros que constituirán la mayor revolución del trabajo de los próximos 10 años. Estas maestrías oficiales con prácticas en empresas de Europa y LATAM capacitarán a más de diez mil profesionales, y se estima que éstos provengan de 21 países entre España y Latinoamérica en los próximos 3 años.
Leer más
Cursos gratis
para exalumnos
En Aicad, estamos profundamente comprometidos con tu
crecimiento
y éxito profesional.
Por ello, te ofrecemos una oportunidad única y valiosa: acceso a formación completamente gratuita en una variedad de cursos diseñados para potenciar tus habilidades blandas.
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Agile Project Management.
Scrum -
8 Competencias digitales para
el éxito profesional - El nuevo vendedor digital
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Habilidades digitales para
trabajar - Sin estrés
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Tecnopatías, prevención de
adicciones digitales
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y transforma tu potencial
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Prácticas profesionales
En AICAD creemos que las prácticas son fundamentales para una formación completa y eficaz. Por esta razón, contamos con un departamento de salidas profesionales y gestión de prácticas, para que cuando finalices tus estudios, salgas al mercado con experiencia profesional certificable en las empresas más destacadas del sector.
Leer másBecas solidarias
La Fundación AICAD está comprometida en apoyar la educación superior y el desarrollo profesional de nuestros estudiantes. Es por ello que ofrecemos becas con una bonificación de hasta el 75% para estudios de cuarto nivel.
Creemos firmemente en el poder de la educación para transformar vidas y comunidades, y queremos ser parte de tu viaje hacia el éxito.
Leer másBonificación a empresas
Si resides y trabajas en España , tienes la opción de gestionar la bonificación directamente con la empresa, la cual se encargará de realizar todos los trámites necesarios para poder aplicar la bonificación ante FUNDAE. Si resides en otros países, te animamos a investigar o a solicitar las ayudas económicas que las empresas ofrecen a sus empleados.
Leer másDoble titulación
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