Empresas

El coaching es una acción directa sobre las personas que son los verdaderos autores y responsables de la competitividad empresarial. Es por ello que todo sobre coaching empresarial se ha convertido en una información necesaria. Además, también es importante a nivel estratégico porque ofrece múltiples benefi...

Este debería ser el papel de los mandos intermedios en tu empresas. El rol que desempeñan hoy los mandos intermedios en las empresas es crucial y en no pocas ocasiones poco valorado. La necesidad que tienen en la actualidad las empresas de realizar cambios en sus estrategias e implementarlas con rapidez obliga a reconsiderar c&oa...

Cómo una buena gestión eficaz del tiempo puede ayudar a tu empresa. La gestión eficaz del tiempo es uno de los grandes problemas de los autónomos, freelance y directivos de pymes. Conseguir aprovechar bien su tiempo dada la gran y diversa cantidad de tareas que suelen que tener que abordar al frente de sus negocios, puede ser una pesadilla. E...

Riesgos laborales psicosociales: cómo ofrecer seguridad a tus empleados. El trabajo sobre los riesgos laborales psicosociales que pueden aplicarse a los trabajadores es fundamental para la eficiencia y el rendimiento adecuado de éstos con sus empleos.  

Es bien sabido que en toda empresa u organización existe un departamento de recursos humanos. El cual es muy importante porque se encarga de diversas asignaciones importantes para toda la empresa. Incorporando conocimientos estratégicos para la productividad mediante una correcta y constante formación de su capital humano. Cabe...

El confort de tus empleados también ayuda a evitar riesgos laborales. Todos conocemos los beneficios producto de la correcta prevención de riesgos laborales. Una correcta disposición de nuestro mobiliario de oficina, el correcto uso del teclado y el ratón o una buena iluminación son algunos de los factores impresc...