Comunicación adaptativa

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Aprenderás

Se define la conducta adaptativa como la ejecución de las actividades de cada día que se requieren para valerse en la actividad personal y social; o bien, como la eficiencia con la que un individuo afronta las exigencias naturales y sociales en su ambiente.

El concepto de conducta adaptativa se refiere al rendimiento en el desempeño de las actividades de la vida diaria requeridas para la autonomía personal y social

¿Cuáles son esas cuatro características fundamentales para saber si eres adaptativo?

Está relacionada con la edad. La conducta adaptativa aumenta y se vuelve más compleja a medida que se crece

Se valora en un contexto social determinado. Por esta razón no existe una definición absoluta de adaptación, sino que se define en función de los estándares y expectativas ambientales

Es modificable. Puede empeorar o mejorar como resultado de intervenciones, cambios en el entorno del individuo, traumas o eventos emocionales o físicos

Se define por el rendimiento manifiesto, no por la capacidad del individuo. La capacidad de desempeñar una actividad es un elemento necesario, aunque no suficiente para que ésta se ponga en práctica. Es decir que, aspectos como la falta de motivación u otras limitaciones podrían impedir que las capacidades sean demostradas a través de hechos y comportamientos concretos. De esta manera, para la medición de la conducta adaptativa se considera el rendimiento real o práctico y no el potencial de la persona.

En este curso veremos cómo:

Aprender que es comunicación adaptativa

Comprender las habilidades de adaptación

Comunicar y adaptarnos en la era digital

Estudia en AICAD

Modalidad: Online

Horario: Flexible

Accesos: PC, móvil y TV

Duración: 6 horas

Prácticas en empresas: NO

Nivel: medio

Soporte y tutorías: 24/7/365

Subvención Empresas

Programas en Humanismo Digital
Becas solidarias con Fundación AICAD

DISPONIBILIDAD INMEDIATA

Financiación

Financia tu carrera con Sequra

hasta en 12 cuotas

Residentes en España

Plan de Estudios

1. INTRODUCCIÓN

¿Qué es comunicación adaptativa?
○ Definición
Objetivos

COMUNICACIÓN ADAPTATIVA

Habilidades adaptativas
○ Habilidades sociales
○ Autodirección
○ Habilidades académicas funcionales
○ Ocio y tiempo libre
○ Trabajo
○ Nuevas tecnologías
La conducta adaptativa
○ Cuatro características fundamentales

COMUNICAR EN LA ERA DIGITAL

Comunicar en la era digital
Comunicación a distancia
10 consejos para adaptar tu mensaje
o Línea de comunicación
o Contenido de valor
o Tono del mensaje
o Participación
o Marca objetivos
o Solidaridad
o Humor como vía de escape
o Soluciones
o Planificación
o Analítica
Claves para mejorar las habilidades de comunicación digital
o No estar siempre conectado
o Elige qué comunicar y cómo hacerlo
o Sal de tu zona de confort
o Adaptación constante al cambio

CONOCE MÁS

Como adaptarse a un país con un idioma distinto al tuyo
Hablar con alguien que no habla el mismo idioma

PONLO EN PRÁCTICA

¿Qué cualidades tienes que potenciar?
Establece pautas o normas de comunicación

CONCLUSIÓN

Evaluación
Resumen
Casos prácticos
o Caso práctico 1

Sobre el Programa

Titulación

Al finalizar el programa, obtendrás un título otorgado por AICAD Business School, reconocido y válido en todo el Espacio Europeo de Educación. En el resto de países, el alumno/a tiene la opción de poder incluir en el diploma de su máster o curso universitario realizado con nosotros, el reconocimiento internacional de laApostilla de la Haya.

Prácticas profesionales

En AICAD creemos que las prácticas son fundamentalespara una formación completa y eficaz. Por esta razón, contamos con un departamento de salidas profesionales y gestión de prácticas, para que cuando finalices tus estudios, salgas al mercado con experiencia profesional certificable en las empresas más destacadas del sector.

Nuestras cifras y datos globales de prácticas en empresas

+85% Empleabilidad

Los alumnos se quedan como empleados en las empresas que hicieron practicas

+80.000 Seguidores

Alumnos y exalumnos de diferentes carreras y países nos siguen en nuestras redes sociales

+4.500 Convenios

Acuerdos internacionales y convenios de practicas en grandes y pequeñas empresas

Desarrolla el talento de tu empresa

Somos una entidad acreditada por sepe FUNDAE. Todas las empresas, sea cual sea su tamaño, disponen de crédito de formación para sus empleados,a través de deducción en las cotizaciones de la Seguridad Social. Este crédito es concedido por la bonificación de la Fundación Tripartita (Fundae).

Reseñas

Totalmente recomendable para adaptarse a la nueva normalidad del trabajo en remoto.

Imanol
14 Mar 2021

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