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Liderazgo y Dirección de Equipos

250.00

El curso Liderazgo y Dirección de Equipos te permitirá adquirir las habilidades necesarias los conocimientos y las habilidades necesarias para desarrollar una buena coordinación de equipo dentro de la empresa, sabiendo crear y llevar con responsabilidad presentaciones eficaces, en un horario flexible y a corto tiempo.

Descripción

Modalidad Online
Horario Flexible
Descuento Alumnos
Duración 10 horas
Nivel Superior
Subvención Empresas

 

Descripción Detallada

Liderazgo y Dirección de Equipos

En este curso Liderazgo y Dirección de Equipos analizaremos en qué consiste el liderazgo y en particular el liderazgo emocional. Aprenderemos qué cualidades ha de tener un líder, en qué pilares se basa el liderazgo, y conoceremos qué modelos de liderazgo hay y los estilos de liderazgo que se pueden aplicar.

De este modo adquiriremos las habilidades necesarias para mejorar el rendimiento de cada persona de nuestro equipo, potenciaremos nuestra capacidad de motivar para la acción, lograr un mejor ambiente de trabajo, y, como consecuencia, conseguir que nuestro equipo de trabajo sea de alto rendimiento. Si eres una persona que quiere aprender una profesión de futuro con una gran salida laboral y te interesa abrir el abanico para adquirir una especialización, este curso te interesa.

Objetivos Clave

Este curso de Liderazgo y Dirección de Equipos reúne tres áreas fundamentales para el desarrollo personal y profesional: el liderazgo, la comunicación y el trabajo en equipo.

  • Aprender lo que entendemos por liderazgo y en particular el liderazgo emocional.
  • Analizar qué acciones y/o comportamientos pertenecen al campo de la gestión y cuáles al del liderazgo.
  • Aprender que cualidades ha de tener un líder y en qué pilares se basa el liderazgo.
  • Conocer qué modelos de liderazgo hay y los estilos de liderazgo que se pueden aplicar.

Todo ello con las ventajas y comodidades que ofrece la formación online.

Al finalizar el Programa

Al finalizar el curso Liderazgo y Dirección de Equipos el alumno habrá adquirido los conocimientos y las habilidades necesarias para desarrollar una buena coordinación de equipo dentro de la empresa, sabiendo crear y llevar con responsabilidad presentaciones eficaces. De esta forma se llegará a convertir en un activo muy valioso dentro de su empresa.

Módulos

Liderazgo y Dirección de Equipos

Liderazgo y Dirección de Equipos

UNIDAD 1: QUÉ ES EL LIDERAZGO

  • Qué es el liderazgo? Jerarquías formales e informales
  • El líder y sus seguidores
  • Actividad – El Liderazgo. Caso práctico de Michael Jordan

UNIDAD 2: ESTILOS DE LIDERAZGO Estilos de liderazgo

UNIDAD 3: MODELOS DE LIDERAZGO

  • Liderazgo transaccional
  • Liderazgo transformador
  • Liderazgo trascendente
  • Actividad – Estilos de Liderazgo
  • Actividad – Identifica el Estilo de Liderazgo

UNIDAD 4: LA MISIÓN EMPRESARIAL

UNIDAD 5: EL ÉXITO DE UN LÍDER

  • Competencias del líder Claves del éxito

UNIDAD 6: LOS 3 PILARES FUNDAMENTALES DEL LIDERAZGO

  • Actividad – Dirección de Equipos

UNIDAD 7: LIDERAZGO EMOCIONAL

UNIDAD 8: LIDERAR LAS EMOCIONES DEL GRUPO

  • Gestión de las Emociones del Equipo
  • Los Estados de Ánimo de una Organización
  • Actividad – Liderazgo Emocional

UNIDAD 9: AUTOCONTROL EMOCIONAL DEL LÍDER

UNIDAD 10: EL LÍDER COACH

  • El líder coach
  • Actividad: Gestión Emocional del Grupo. Enseñanzas desde el deporte
  • Las 3 Dimensiones del Líder

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